周二，纽约总检察长办公室对亚马逊提起诉讼，指控这家互联网零售商未能保护其纽约仓库员工免受COVID-19感染。

“在整个历史大流行,亚马逊一而再、再而三未能遵守其义务研究所合理和适当的措施来保护工人免受病毒的传播在其纽约设施,”纽约总检察长利蒂希娅詹姆斯在州最高法院的起诉书中写道。

“亚马逊公然无视健康和安全要求，天辰注册给这些设施的数千名工人带来了严重疾病和严重伤害的威胁，并继续对公众健康构成实质性和具体的威胁，”诉讼继续写道。

詹姆斯在诉讼中还指控，亚马逊解雇斯坦顿岛仓库的一名员工克里斯蒂安·斯莫斯(Christian Smalls)，违反了州反报复法和举报人法。斯莫斯被解雇的同一天，他在自己的仓库外参加了一场示威活动，但这家电子商务巨头为此举进行了辩护，称斯莫斯在与另一名感染新冠病毒的员工有过密切接触后，违反了公司强制的隔离令。

就在三天前，亚马逊对詹姆斯提起诉讼，称她试图监管其纽约仓库的冠状病毒安全协议，这是越权行为。该公司在诉讼中表示，他们聘请了专家，安装了手部消毒站，并张贴了提醒员工之间保持6英尺的距离的标志。

亚马逊发言人凯利·南特尔在一份声明中表示:“正如我们上周提交的文件所显示的，天辰注册我们非常关心我们员工的健康和安全。我们认为，司法部长的文件并不准确地展示了亚马逊在应对流感大流行方面的行业领先水平。”

该诉讼请求一项命令，要求亚马逊改变其员工安全政策，进行培训并接受监控。起诉书还要求斯莫斯和德里克·帕尔默(Derrick Palmer)赔偿。帕尔默是一名亚马逊员工，曾在斯塔顿岛工厂组织抗议活动，并因违反社交距离规定而受到训斥。

长期以来，亚马逊一直因其对待仓库和送货工人的方式而面临审查。去年10月，该公司透露，在3月1日至9月19日期间，该公司近2万名一线员工的冠状病毒检测呈阳性或被推定为阳性，而几个月前，州检察长和维权员工呼吁公布这一信息。

这些信息的发布对亚马逊来说是一种逆转，该公司数月来一直避免提供各州对冠状病毒感染的详细统计。在没有这些信息的情况下，一些员工利用来自公司的消息警报，一起对感染数量进行估算。